Bijbaan Hilversum
Er zijn 545 resultaten gevonden
Promotiemedewerker Dierenvoeding
Bijbaan Salespromotor: Maak impact voor het Rode Kruis & UNICEF
Starten als Salespromotor: Geen ervaring nodig & Direct aan de slag
Verkoopmedewerker AH to go Amersfoort
Verkoopmedewerker Julia's Amsterdam Zuid
Jouw Ideale Bijbaan bij CSU
Horecamedewerker UMC Utrecht
Jouw Ideale Bijbaan bij CSU
Meewerkend voorman / voorvrouw
Medewerker StationsHuiskamer Driebergen-Zeist (Weekend)
Bijbaan Kassamedewerker
Bijbaan Vakkenvuller
Bijbaan Kassamedewerker
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Zuid & RAI (ochtend)
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Zuid & RAI (avond)
Verkoopmedewerker Julia's Amsterdam Zuid
1e verkoopmedewerker AH to go Amsterdam Zuid
Meewerkend voorman/vrouw
Schoonmaak medewerker
Kok Coty
Medewerker bediening Horeca
Horecamedewerker Rijksmuseum
Barista Booking.com
Schoonmaak medewerker
Fulltime klantenservicemedewerker bij NS in Utrecht
Fulltime klantadviseur bij NS in Utrecht
Fulltime klantenservice specialist bij NS in Utrecht
Parttime klantenservicemedewerker bij NS in Utrecht
Parttime klantcontact medewerker bij NS in Utrecht
Manager HR
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).