Er zijn 12098 resultaten gevonden
Werken naast jouw drukke agenda, daar ga jij voor. Dus je wilt een bijbaan zoeken, maar weet niet precies waar je kunt beginnen. Want waar vind je nu een leuke bijbaan? Bij StudentJob.nl natuurlijk. Met onze grote database vol vacatures is een bijbaan zoeken binnen no time geregeld. Ook als je een bijbaan in het buitenland zoekt. Benieuwd? Scrol naar beneden, bekijk onze vacatures en scoor een bijbaan die bij je past!
Stage als accountmanager bij DMA (YoungCapital) in Hoofddorp!
Stage Sales bij Jobster!
Bijbaan Salespromotor: Maak Impact & Verdien €150 - €250 per dag
Bijbaan Salespromotor: Maak Impact & Verdien €150 - €250 per dag
Bijbaan Salespromotor: Maak Impact & Verdien €150 - €250 per dag
Bijbaan Salespromotor: Maak Impact & Verdien €150 - €250 per dag
Bijbaan Salespromotor: Maak Impact & Verdien €150 - €250 per dag
Bike Courier at Flink
Immediate Start: E-Bike Courier for Flink Grocery Delivery
Direct Start: Fietskoerier (E-Bike) voor Flink Boodschappenbezorging
Bijbaan Salespromotor: Maak Impact & Verdien €150 - €250 per dag
Bijbaan Salespromotor: Maak Impact & Verdien €150 - €250 per dag
Fietskoerier en Maaltijdbezorger bij Flink
Parttime Fietskoerier voor boodschappenbezorging bij Flink
Part-Time E-Bike Courier for Grocery Delivery at Flink
Bijbaan Bezorger
Magazijnmedewerker Onderhoud & Schoonmaak bij Coolblue
Bezorger bij Coolblue
Bijrijder bij Coolblue
Witgoed monteur aan huis bij Coolblue
Bijbaan Magazijnmedewerker bij Coolblue
Bezorger bij Coolblue
Bijrijder bij Coolblue
Bijrijder bij Coolblue
Bezorger bij Coolblue
Klantenservice medewerker Energie bij Coolblue
Commercial Product Manager bij Coolblue
Bezorger bij Coolblue
Bijrijder bij Coolblue
Klantenservice Medewerker bij Coolblue
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).