Cleaner (прибирання) Inntel Hotels
Oproepkracht Bediening (0 uren)
Nacht Receptionist
Zelfstandig werkend kok/Chef de Partie
Medewerker bediening
Brasserie Bedieningsmedewerker
Ontbijt Kok
Housekeeper+ ON A BIKE
Schoonmaker Inntel Hotels
Nacht Receptionist
Night Receptionist
Night Receptionist Parttime
Front Desk Receptionist (part-time)
Nacht Receptionist
Host (combinatie receptie en bediening / ontbijt)
Receptionist (2-4 days)
Floormanager Julia's Amsterdam Sloterdijk
Horeca topper voor achter de bar en bediening
Schoonmaker Inntel Hotels
Zelfstandig werkend kok (24-32 uur)
Medewerker bediening
Hulp kok / keukenhulp
Bijbaan Runner
Parttime Runner
Hulpkok
Bediening medewerker (OZO Hotels Arena Amsterdam)
Zelfstandig werkend hotelkok
Bediening medewerker (restaurant)
Eerste horecamedewerker Dentsu
Bijbaan Runner
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).