Bijbaan Hoogezand
Er zijn 60 resultaten gevonden
Verdien extra geld met online enquêtes. Gemakkelijk vanuit huis of onderweg.
Verdien extra geld met online enquêtes en mobiele games. Handig vanuit huis of onderweg
Bijbaan als accountmanager buitendienst
Merchandiser in Groningen
Leerling elektromonteur
Horeca medewerker bediening
Floormanager Julia's Groningen
Salespromotor / Promotiemedewerker (Bijbaan)
Helpende zorg aan huis
Medewerker bediening
Promotiemedewerker etenswaren
Leerling elektromonteur
Klantenservice Medewerker Groningen
Huishoudelijke hulp
Huishoudelijke hulp
Flex medewerker in de schoonmaak
Floormanager Huis de Beurs
Schoonmaak medewerker
Schoonmaak medewerker
Schoonmaak medewerker
Schoonmaak medewerker
Stage Horecamedewerker Paviljoen Sterrebos Groningen
Stage Horecamedewerker Groninger Museum
Stage Horecamedewerker Huis de Beurs
Specialistisch Medewerker Reiniging Vakantieparken
Geneesmiddelenonderzoek ICON- BR0078-2753-GRQ (Vergoeding van €6.829,-)
Schoonmaak medewerker
Fulltime Assistent Filiaalmanager bij Action in Assen
Word intercedent bij YoungCapital in Groningen
Word Recruiter bij YoungCapital Groningen
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).