Hartje

Je hebt gezocht op:

  • Parttime (overdag)
  • Avondwerk
  • Weekendwerk
  • + 3

Er zijn 46 resultaten gevonden

Bijbaan Salespromotor: Maak impact voor het Rode Kruis & UNICEF

Haarlem
Tussen €3.000 en €4.000 Per maand
Parttime (overdag)
Top Job

Starten als Salespromotor: Geen ervaring nodig & Direct aan de slag

Haarlem
Tussen €3.000 en €4.000 Per maand
Parttime (overdag)
Top Job

Flexibele Bijbaan Salespromotor – Werken wanneer jij wilt!

Haarlem
Tussen €3.000 en €4.000 Per maand
Parttime (overdag)
Top Job

Sales Bijbaan: Verdien €150 - €250 per dag als Salespromotor

Haarlem
Tussen €3.000 en €4.000 Per maand
Parttime (overdag)
Top Job

Flexibele Verkoper / Werver: Werken wanneer jij wilt (€150-€250 per dag)

Haarlem
Tussen €3.000 en €4.000 Per maand
Parttime (overdag)
Top Job

Bijbaan Salespromotor: Maak Impact & Verdien €150 - €250 per dag

Den Haag
Tussen €3.000 en €4.000 Per maand
Parttime (overdag)
Top Job

Bijbaan Salespromotor: Maak Impact & Verdien €150 - €250 per dag

Haarlem
Tussen €3.000 en €4.000 Per maand
Parttime (overdag)
Top Job

Allround Food & Beverage Waiter

Oegstgeest
In overeenstemming
Parttime (overdag)

Recruiter voor team Retail bij YoungCapital in Hoofddorp

Hoofddorp
In overeenstemming
Parttime (overdag)

Part-time warehouse worker FedEx Schiphol

Schiphol
In overeenstemming
Parttime (overdag)

Verkoopmedewerker Nespresso Mall of the Netherlands Leidschendam

Leidschendam
In overeenstemming
Parttime (overdag)

Verkoopmedewerker Nespresso Den Haag

Den Haag
In overeenstemming
Parttime (overdag)

Verkoopmedewerker Nespresso Haarlem

Haarlem
In overeenstemming
Parttime (overdag)

Verkoopmedewerker Nespresso Amstelveen

Amstelveen
In overeenstemming
Parttime (overdag)

Word Recruiter Aviation, Hospitality & Customer Contact in Hoofddorp

Hoofddorp
In overeenstemming
Parttime (overdag)

Wil jij werken in een kledingwinkel? Join dan deze pool!

Landelijk (dus ook bij jou in de buurt)
In overeenstemming
4 - 40 uur per week
Close

Hoe sorteren wij vacatures?

Sortering van vacatures

Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:

1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:

Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.

Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.

Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).