Financieel Administratief Medewerker
Pedagogisch Medewerker BSO/KDV
Parkinghost Den Haag Laakhaven
Enquêteur CBS Amstelveen
Enquêteur CBS Dordrecht
Enquêteur CBS Sittard
Enquêteur CBS Gorinchem
Bijbaan Horeca Gemeente
Leerlingen begeleider ROC
Belader Vuilniswagen
Customer support Service & Tickets
Enquêteur CBS Zaltbommel - Tiel
Host bij het ROC
Klantadviseur pensioenen
Medewerker Klantenservice Beleggen | ABN AMRO
Medewerker Klantenservice Dagelijkse Bankzaken | ABN AMRO
Klantadviseur Pensioenzaken
Medewerker klantenservice zorgverzekeraar
Klantenservice medewerker thuiswerken
Thuiswerken - Word klantenservice medewerker voor VGZ!
Klantenservice medewerker - VGZ
Klantenservice Medewerker Pensioenen
Thuiswerken - medewerker klantenservice zorg
Klantadviseur TKP
Shiftleader Bediening
Cateringmedewerker Bedrijfsrestaurant Hilversum
Brasserie Bedieningsmedewerker
Chef de rang / Medewerker bediening
Front Office Host
Schoonmaker Inntel Hotels
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).