Bijbaan Maarssen
Er zijn 352 resultaten gevonden
Magazijnmedewerker in de zomer bij FedEx Vianen
Begin je carrière als stagiair(e) bij YoungCapital Utrecht!
Waiter/Waitress - (0 hour contract)
Chauffeur bakwagen Utrecht
Front Office Medewerker (Oproepkracht)
Zorgcoördinator
Schoonmaak medewerker
Schoonmaak medewerker
Nacht Receptionist
Bike Courier
Fietskoerier
Fietskoerier bij Flink
Bike Courier at Flink
Word jij onze nieuwe IJscoman bij ijskarretje.com?
Parttime Fietskoerier voor boodschappenbezorging bij Flink
Direct Start: Fietskoerier (E-Bike) voor Flink Boodschappenbezorging
Flink: Boodschappenbezorger (Fietskoerier)
Fietskoerier en Maaltijdbezorger bij Flink
Immediate Start: E-Bike Courier for Flink Grocery Delivery
Part-Time E-Bike Courier for Grocery Delivery at Flink
Flink: Grocery Delivery Driver (E-Bike)
Bike Courier and Meal Delivery Driver at Flink
Tijdelijke Recruiter
Schoonmaak medewerker
Kitchen Steward (Parttime/on call basis)
Callcenter Medewerker Parttime
Hospitality Medewerker
Junior Marketing Executive (part-time)
Word Content Creator Automotive (Bunnik) - Flexibel
Floormanager VodafoneZiggo Utrecht
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).