Flexible online side hustle: Test games, apps & surveys!
Flexibel online bijverdienen: Test games, apps & enquêtes!
Sales Support
Sales Support medewerker
Junior Office Assistant
Stagiair(e) Financiële Administratie
Parttime werkstudent Financieel Administratief Medewerker in Amsterdam
Start als financieel administrateur bij een mediabedrijf in Amsterdam!
Front Office Employee (Parttime)
Vakantiewerk - Proef- & Promotiemedewerker (Heel Nederland)
Administratief medewerker Service- & Facilitairbureau - Amsterdam
Front Office Host
Medw Front Office (oproep, min-max of parttime)
Operations support coördinator (24 uur per week)
Adviseur Kwaliteitverbetertraject Burgerzaken (ZZP/Loondienst)
Vakantiewerk - Proef- & Promotiemedewerker (Heel Nederland)
Vakantiewerk - Proef- & Promotiemedewerker (Heel Nederland)
Parttime Verzuimcoördinator bij YoungCapital Utrecht
Parttime klantenservice medewerker in de zorg in Utrecht
Parttime financieel administratief medewerker in Utrecht
Start als parttime data entry medewerker bij een goed doel in Utrecht!
Financieel Medewerker Accountancy & Belastingen (24 tot 40 uur)
Medewerker Zorgadministratie (10 uur per week)
Start als Frontoffice Medewerker in Regio Utrecht!
Helpdesk medewerker in Hilversum bij de Alliantie!
Parttime Accountmanager in Amsterdam
Accountmanager Binnendienst in Soest | tot € 3.000,-
Start per direct als Regio Receptionist in Amsterdam!
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).