Parttime Postbezorger
Parttime Postbezorger
Parttime Postbezorger
Koerier rijbewijs B
Fietskoerier DHL Express Den Haag
Bezorger DHL Express Groningen
Bijbaan Vakkenvuller
Parttime Postsorteerder in Rotterdam
Parttime Postsorteerder bij PostNL in Rotterdam
Parttime Postsorteerder in Rotterdam
Parttime Sorteermedewerker bij postNL in Amsterdam
Parttime Sorteermedewerker bij postNL in Amsterdam
Parttime Sorteermedewerker bij postNL in Amsterdam
Parttime magazijnmedewerker avond/nacht - DHL Aviation
Magazijnmedewerker DHL Express
Parttime Postbezorger op elektrische (bak)fiets
Parttime Postbezorger
Bijbaan Vakkenvuller
Bijbaan Vakkenvuller
Bijbaan Vakkenvuller
Bijbaan Vakkenvuller
Op pad als Chauffeur in Eindhoven
Start als Chauffeur bij PostNL in Eindhoven
Chauffeur bij PostNL in Eindhoven
Parttime Postbezorger
Magazijnmedewerker bij DHL Express Eindhoven
Parttime warehouse worker
Magazijnmedewerker ochtend
Parttime Logistiek Medewerker DHL Express Eindhoven | Studentenbaan
Magazijnmedewerker Laden en Lossen
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).