Bijbaan Feedback Providers (thuiswerken)!
Wil jij vakkenvullen in de supermarkt? Geef je dan op voor onze pool
Magazijnmedewerkers gezocht! Interesse? Word dan deel van onze pool
Op zoek naar een bijbaan als kassamedewerker? Geef je dan op voor onze pool!
Personalized Internet Ads Assessor - Dutch (NL)
Schoonmaak medewerker
Huishoudelijke hulp
Schoonmaak medewerker centrale faciliteiten
Huishoudelijke hulp
Huishoudelijke hulp
Huishoudelijke hulp
Huishoudelijke hulp
Teamleider
Verdien geld met het invullen van voor jou gecreëerde onderzoeken van Toluna.
Horecamedewerker weekend Regio Veluwezoom
Horecamedewerker weekend Paviljoen de Posbank
Kom werken als bezorger bij HelloFresh in Duiven
Schoonmaak medewerker
Schoonmaak medewerker
Word parttime koerier bij HelloFresh in Duiven
Word parttime bezorger bij HelloFresh in Duiven
Schoonmaak medewerker
Onderhoudsschilder
Huishoudelijke hulp
Huishoudelijke hulp
Verdien geld met het invullen van enquêtes vanuit huis!
Vind jouw vakantiebaan door je aan te melden bij onze kandidatenpool!
Aan de slag in de horeca? Word onderdeel van onze kandidatenpool!
Jouw mening. Jouw cadeaukeuze!
Bijbaan: word maaltijdbezorger bij jou in de buurt (pool)
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).