Avondkracht Magazijn Verf webshop
Word postvoorbereider in Alkmaar
Become a mail sorter at PostNL in Alkmaar
Machine Operator
Machine Operator
Part-time logistics worker at PostNL near Haarlem
Productieleider (parttime)
Allround medewerker F&B (parttime)
Allround Medewerker m/v Parttime
Productiemedewerker
(Leerling) Operator |Apeldoorn|tot €3000,-
Inpak-/productiemedewerker| Apeldoorn | Tot € 3.200
Allround Medewerker m/v Parttime
Allround medewerker bediening (minimaal 24 uur)
Allround medewerker bediening
Bijbaan productie
Productiemedewerker
Inpak- en productiemedewerker stollen
Operator inpak parttime
Productiemedewerker
Inpakmedewerker
Monteur landbouwmechanisatie
Parttime Productie medewerker PostNL Rotterdam
Logistiek medewerker bij PostNL in Rotterdam
Parttime Postvoorbereider PostNL Rotterdam ochtend
Logistiek medewerker bij GLS in Sliedrecht
Fulltime Tijdelijke Recruiter - High volume in Boxmeer
Parttime magazijnmedewerker bij GLS in Sliedrecht
Flexibel Avondwerk: Magazijn Medewerker bij FedEx in Elst
Word magazijn medewerker in de avond bij FedEx Schiphol
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).