Junior productiemedewerker metaal
BBL-Student logistiek
Productiemedewerker metaal
Financieel administratief medewerker parttime
Administratief medewerker finance (tijdelijk)
Slaapdienstmedewerker Geneeskunde Student
Telemarketeer b2b
Productiemedewerker
Schoonmaakmedewerker
Customer Service Medewerker
Klantadviseur ENGIE
Customer Service Medewerker
Chauffeursupport Medewerker
Medewerker klantenservice logistiek
Technisch Helpdeskmedewerker
Klantcontact medewerker
Parttime klantenservice medewerker
Technisch Helpdeskmedewerker
Klantenservice mederwerker UWV
Customer support medewerker
Medewerker klantcontact
Bijbaan Klantenservice Medewerker outbound UWV Groningen
Productiemedewerker Straal en Poedercoating
Helpende in de zorg
Helpende plus
Helpende
Helpende plus
Helpende plus
Helpende in de ouderenzorg
Helpende Plus
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).