Nachtreceptionist(e)
Nachtreceptionist(e)
Medewerker Bediening parttime - fulltime
Medewerker StationsHuiskamer Hoofddorp
Housekeeper+ ON A BIKE
Night Receptionist Parttime
Nacht Receptionist
Stewarding Medewerker (Afwasser) Oproep
Oproepkracht Bediening (0 uren)
Hulpkok (oproep)
Vakantiebaan / Bijbaan Hospitality – Bilderberg Garden
Bediening medewerker (OZO Hotels Arena Amsterdam)
Zelfstandig werkend hotelkok
Receptionist Part Time(24-32hours)
Parttime receptionist(e) 3 days
Gastheer/gastvrouw horeca
Medewerker bediening Horeca
Ontbijt Kok
Front Office Host / Receptionist (Flexible 3-5 Days)
Medewerker Bediening - Bijbaan
Medewerker Bediening
Afwasser
Cleaner (прибирання) Inntel Hotels
Schoonmaker Inntel Hotels
Medewerker Reserveringen (Parttime)
Nacht Receptionist
Nacht Receptionist
Nachtreceptionist
Zelfstandig werkend kok Canvas
Zelfstandig werkend kok Werkplaats
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).