Parttime Postbezorger
Bijbaan Vakkenvuller
Bijbaan Vakkenvuller
Bijbaan Vakkenvuller
Bijbaan Vakkenvuller
Bijbaan Vakkenvuller
Bijbaan chauffeur Rotterdam
Bijbaan chauffeur Rotterdam
Hiker Rotterdam Parttime
Bijbaan hiker Rotterdam
Parttime Postbezorger
Delivery Rider – Uber Eats x Flink (+ €100 Sign-Up Bonus)
Part-Time Delivery Rider – Uber Eats x Flink (€100 Bonus)
Delivery Rider – Uber Eats x Flink
Delivery Rider – Uber Eats x Flink – Start Immediately
Zomerbaan / Vakantiewerk: Boodschappenbezorger bij Flink
Vakantiewerk: Fietskoerier (E-Bike) bij Flink
Immediate Start: E-Bike Courier for Flink Grocery Delivery
Bijbaan: E-Bike Bezorger (Boodschappen) bij Flink
Bike Courier
Bike Courier at Flink
Parttime Fietskoerier voor boodschappenbezorging bij Flink
Delivery Rider – Uber Eats x Flink – €14.71/h + €100 Bonus
Delivery Rider – Uber Eats x Flink – Guaranteed Wage + 100% Tips
Part-Time Delivery Rider – Uber Eats x Flink – Flexible Shifts
Delivery Rider Amsterdam – Uber Eats x Flink
Summer Job: E-Bike / Scooter Rider at Flink
Holiday Work / Summer Job: Grocery Delivery Rider at Flink
E-Bike Grocery Rider – Flink (Flexible Shifts)
Part-Time E-Bike Courier for Grocery Delivery at Flink
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).