Fulltime Driebergen Rijsenburg
Er zijn 583 resultaten gevonden
Flexibele bijbaan | Merchandiser | Supermarkten
Medewerker groenvoorziening Amersfoort
Sales Medewerker Junior
Bakwagenchauffeur | Salaris tot 4000 | Culemborg | Gelderland
Chauffeur Betonmixer
Chauffeur buitenland
Internationaal chauffeur
ADR Chauffeur Tanktransport
Bakwagen chauffeur nacht
ADR chauffeur
Chauffeur bakwagen | Salaris tot 4000 | Utrecht | Utrecht
Junior werkvoorbereider civiel | Betonbouw
Hovenier Opleiding
Junior uitvoerder wegenbouw
Hovenier aanleg daktuinen
Junior Werkvoorbereider Vastgoedonderhoud (0-3 jr. Ervaring)
Leerling monteur verkeersmaatregelen
Hovenier
Horecamedewerker | Prinses Máxima Centrum Utrecht
Koken in een zorgvilla - Spes Nostra
Horecamedewerker (Vakantiekracht/Flex) | Prinses Máxima Centrum Utrecht
Medewerker Spoelkeuken bij het Prinses Maxima Centrum
Bijbaan in de zorg Smaakchef
Medewerker Schoonmaak | 20 uur per week | Maandag t/m Vrijdag | Hele dag | Lopik en Ijsselstein
Middag/ avond koerier DHL Express
Koerier DHL Express Utrecht
Parcel delivery driver Utrecht
Courier DHL Express Utrecht
Koerier hoogwaardige producten
Bezorger rijbewijs B
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).