Fulltime vacatures IJsselstein
Er zijn 494 resultaten gevonden
Start in september als parttime telefonist bij een Stichting in Utrecht
Junior Hypotheekadviseur
Junior Hypotheekacceptant
Fulltime Bezorger
Junior Procesoperator
Geneesmiddelenonderzoek AC3582-0006-GRQ-B (Vergoeding tot €5.475,-)
Landelijk Monitor Dienstregeling - Utrecht
Operationeel Planner - Utrecht
Senior Data Consultant (61)- Utrecht
Junior Autoschadehersteller
Geneesmiddelenonderzoek NO0009-1106-GRQ (Vergoeding van €1.731,-)
Chauffeur Leerlingenvervoer | Haastrecht en omgeving
Starter in de zorg - Helpende (Plus), Verzorgende IG, Verpleegkundige
Crew Leader
Receptionist / Bartender
Accountmanager continentie- en stomazorg
Administratief Medewerker | 24-40 uur | Houten
Administratief Medewerker | Kom jij ons team versterken? | 24-40 uur | Houten
BBL Servicemonteur Sprinkler
Accountmanager
Administratief Medewerker | Zorg dat alles op rolletjes loopt | 24-40 uur | Houten
Koerier
Junior (hbo) Elektrotechniek
(Junior) hbo Mechatronica
(Junior) hbo Aviation Engineer
(Junior) hbo Aviation Engineer
Junior Uitvoerder Energietransitie
Junior Werkvoorbereider Drinkwatertransportleidingen
Pedagogisch Medewerker BSO/KDV
Pedagogisch Medewerker BSO/KDV
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).