Parttime vacatures Utrecht
Er zijn 432 resultaten gevonden
Logistiek Coördinator Treinen - Regionaal Besturingscentrum (RBC) - Utrecht
Medewerker Veiligheid & Service Utrecht LIST (Landelijk Inzetbaar Service Team)
Bakkerijmedewerker AH to go Utrecht Centraal
Servicemedewerker Fietsenstalling Utrecht Centraal
Verkoopmedewerker AH to go Utrecht Centraal
Medewerker Veiligheid & Service Utrecht
Conducteur Utrecht
Verkoopmedewerker Kiosk Utrecht Centraal
Machinist Utrecht
Ambtelijk secretaris Commissies Ondernemingsraad Reizigers
Senior Data Consultant - Utrecht
Ambtelijk Secretaris Ondernemingsraad NS Stations
Afwasser
Shiftleader Bediening
Pedagogisch Medewerker BSO
Bijbaan Vakkenvuller
Operationeel Planner - Utrecht
Hospitality Medewerker -Parttime
Schoonmaak medewerker
Klantadviseur Pensioenzaken
Klantenservice Medewerker Pensioenen
Bijbaan Vakkenvuller
Bijbaan Vakkenvuller
Chauffeur / Belader Kraakpers
Projectmedewerker Inventarisatie
ICT Bijbaan Rijksoverheid
Parttime Verzuimcoördinator bij YoungCapital Utrecht
Bijbaan Magazijnmedewerker CDC
Bijbaan Medewerker Bedrijfsrestaurant
Bijbaan Bezorger
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).