Coördinator Monsterneming (Mobiel/vanuit huis, NL)

Beschrijving

Functietitel: Coördinator Monsterneming
Recruiter: Rhobin Brander
Vacature-ID: 4467

Coördinator Monsterneming – Centrum Waterexpertise & Innovatie

Voor ons team Monsterneming binnen het Centrum Waterexpertise & Innovatie zijn wij op zoek naar een Coördinator Monsterneming. In deze rol zorg jij ervoor dat het proces van monsterneming efficiënt, veilig en van hoge kwaliteit verloopt. Jij brengt structuur, overzicht en uniformiteit in de uitvoering en weet het team hierin mee te nemen. Geen dag is hetzelfde en je draagt bij aan iets belangrijks: Iedere dag 1 miljard liter drinkwater van topkwaliteit winnen, zuiveren en leveren. Elke druppel telt!

 

Waar jij mee aan de slag gaat

Als Coördinator Monsterneming geef je functioneel leiding aan monsternemers en zorg je dat het proces van monsterneming soepel en volgens de richtlijnen verloopt. Je bewaakt de kwaliteit, stuurt op verbetering en zorgt dat de randvoorwaarden optimaal zijn ingericht zodat het team goed kan presteren. Daarbij verbind je operatie, kwaliteit en ontwikkeling binnen het team.

 

Belangrijke taken

• Functioneel aansturen van monsternemers en bewaken van voortgang

• Coördineren en optimaliseren van het monsternemingsproces en zorgen voor een uniforme werkwijze

• Waarborgen van kwaliteit en toezien op naleving van het kwaliteitssysteem en accreditatie-eisen

• Signaleren en oplossen van afwijkingen en knelpunten

• Initiëren en begeleiden van verbeteracties op kwaliteit, efficiency en veiligheid

• Begeleiden en inwerken van (nieuwe) monsternemers

• Uitvoeren van audits, praktijktoetsen en evaluaties

• Afstemmen met planning, logistiek en andere disciplines

• Beheren van middelen, materialen en apparatuur

• Zorgdragen voor administratie en registratie in systemen

Je levert daarnaast een belangrijke bijdrage aan teamontwikkeling en de verdere professionalisering van het werkproces.

Als Coördinator Monsterneming versterk jij het team Monsterneming. Dit team bestaat uit professionals zoals (senior) monsternemers en coördinatoren, onder leiding van de teammanager. Je werkt nauw samen met collega’s en zorgt dat iedereen zijn werk optimaal kan uitvoeren.

 

 

Wat breng jij mee?

We zijn vooral benieuwd naar wie jij bent én wat jij kunt. Belangrijk is dat jij oog hebt voor kwaliteit en efficiëntie en daarbij in staat bent om mensen te motiveren en structuur aan te brengen. Die zien we terug in jouw manier van aansturen en verbeteren van processen. Verder rekenen we op jou:

• MBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting Laboratoriumtechniek niveau 4

• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring binnen monsterneming of vergelijkbare omgeving

• Actuele kennis van monsterneming en kwaliteitssystemen

• Ervaring met het aansturen en motiveren van medewerkers

• Sterke communicatieve vaardigheden

 

Verder ben je:

• Een teamspeler die duidelijk communiceert en eigenaarschap toont

• Initiatiefrijk en gericht op verbeteren

• In staat om structuur aan te brengen en overzicht te houden

• 32–40 uur per week beschikbaar 

 

Zo zorgen wij voor jou

Als Coördinator Monsterneming versterk je ons voor 32–40 uur per week. Hiervoor kun je onder andere rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden (op basis van 40 uur per week):

• tot €4.316,00 bruto per maand

• Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van 15,49% boven op je salaris

• Mogelijkheid tot thuiswerken

• 31,5 vakantiedagen

• €1.000 ontwikkelbudget

 

En er is meer. Wil je een overzicht van al onze arbeidsvoorwaarden? Ga naar: 

Arbeidsvoorwaarden.

 

Onze toekomst, jouw toekomst 

Meewerken aan het toekomstbestendig maken van ons drinkwatervoorziening? Dan ontvangen wij graag je sollicitatie.

Vragen over de procedure? Kijk

hier

naar de sollicitatieprocedure binnen Vitens of stel je vragen aan onze recruiter Rhobin Brander via -.

Meer weten over de inhoud van de functie? Mail teammanager Marcel Smit via -.

 

Samen elke druppel duurzaam  

Wij hebben als grootste drinkwaterbedrijf het doel om voor 2030 elke druppel duurzaam te maken. Benieuwd hoe wij dit willen realiseren? Kijk dan even op

Over Vitens | Vitens.

Vitens is belangrijk voor de basisvoorzieningen in onze maatschappij. Daarom vragen wij altijd een screening aan voordat we iemand aannemen. Onderdeel van deze screening is het aanleveren van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).  

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. 

Extra informatie

Status

Open

Opleidingsniveaus

MBO

Plaats

Mobiel/vanuit huis, NL

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie)

Gepubliceerd op

03-06-2026