Creatieve vacatures
Er zijn 15 Creatieve vacatures gevonden.
Hé jij daar, creatieveling. Vind jij een doorsnee (bij)baan op kantoor of in een supermarkt maar saai? Misschien zijn de creatieve vacatures bij StudentJob dan precies wat je zoekt. In deze dynamische branche kun je alle kanten op. Ga bijvoorbeeld aan de slag als fotograaf, figurant of bij een reclamebureau. Afhankelijk van je talenten, kennis en beschikbaarheid is er van alles mogelijk. Benieuwd welke uitdaging er op jou staat te wachten? Scrol verder of gebruik de filteropties links en vind de creatieve vacature die bij je past.
Werken in de creatieve sector
Ben jij enthousiast, heb jij lef en zit jij altijd vol originele ideeën? Creëer jij de gaafste content of ben jij een grafisch talent? Gooi die skills in de strijd en solliciteer op een van de creatieve vacatures bij StudentJob. Wat dacht je van een fulltime baan als Creative bij een gaaf reclamebureau? Of ga aan de slag als tekstschrijver of fotograaf. Ervaring is mooi meegenomen, maar talent en de drive om te groeien zijn veel belangrijker. Check snel alle openstaande creatieve vacatures en vind jouw favoriet.
Creatieve bijbaantjes
Dacht je dat de creatieve vacatures op deze pagina alleen voor ervaren fotografen en afgestudeerde creatives zijn? Echt niet. Fulltime functies, startersfuncties, vakantiewerk: we have it all. Zo ook creatieve bijbanen. Verdien bijvoorbeeld flexibel bij als parttime webredacteur of zet je eerste stappen in de showbizz als figurant. Met een creatieve bijbaan is het lekker cashen en doe je waardevolle werkervaring op. En dat op een flexibele manier, zodat je genoeg tijd overhoudt voor bijvoorbeeld je studie, eigen bedrijf of gezin. Wil jij dat ook? Keep scrollin’.
Veelgestelde vragen
Wat voor creatieve banen zijn er?
Er zijn verschillende creatieve banen, zoals grafisch ontwerper, fotograaf, copywriter, modeontwerper en illustrator.
Wat valt er onder de creatieve sector?
Onder de creatieve sector vallen onder andere de kunstwereld, mediaproductie, reclame, design, entertainment en ambachtelijke beroepen.
Kan je werken in de creatieve sector zonder diploma?
Ja, het is mogelijk om in de creatieve sector te werken zonder een diploma, aangezien ervaring, portfolio en vaardigheden vaak ook belangrijk zijn bij het beoordelen van creatief talent.
Jachtschilder
Kom werken bij Van Stapele in Amsterdam als parttime verkoopmedewerker
Kletsen, bakken én lachen? Parttime winkelmedewerker bij Van Stapele koekmakerij
Start als parttime winkelmedewerker bij Van Stapele in Amsterdam!
Start als parttime verkoopmedewerker bij Van Stapele in Amsterdam
Line Cook in Amsterdam for a Japanese Michelin Team
Japanese Chef in Amsterdam for a full-time position with a salary of €2.585
Specialiteitenchef in Amsterdam voor Japans Michelin Restaurant
Fulltime kok in Amsterdam voor een Japans sterrenrestaurant
Fulltime Demi Chef de Partie for a Japanese michelin star restaurant (Amsterdam)
Zelfstandig werkende kok in Amsterdam voor Japans Restaurant
Start as a Japanese chef in Amsterdam
Start als kok in een Japans Michelin-ster restaurant in Amsterdam
Fulltime Operator bij AkzoNobel in Sassenheim
Fulltime productie medewerker bij AkzoNobel in Sassenheim
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).