Logistieke vacatures
Er zijn 2829 resultaten gevonden
Chauffeur belader bij het BAT
Koerier
Packer
Inpakmedewerker
Pracownik pakujący
Kontroler Jakości
Auxiliary Operator
Quality Control Employees
Medewerker Logistiek Amsterdam Centraal 16 uur per week (ochtenddiensten)
Medewerker Logistiek Amsterdam Centraal 16 uur per week (middagdiensten)
Bijbaan Vakkenvuller
Parttime Logistiek medewerker bij IKEA in Breda
Bijbaan (16+): Postbezorger op de fiets in Land van Cuijk
Bijbaan als Postbezorger in regio Zuid-Limburg
Bijbaan (16+): Postbezorger in Midden-Limburg
Parttime Postbezorger bij PostNL in Budel
Postbezorger op de Kyburz in Gulpen & Vaals (regio Limburg)
Scholierenjob: Postbezorger PostNL in Vaals (regio Heerlen)
Tijdelijk: logistiek medewerker bij PostNL in Sassenheim
Bijbaan (16+): Postbezorger opTerschelling
Postbezorger op de e-bike of bakfiets in regio Groningen
Bijbaan (16+): Postbezorger in regio Groningen
Jouw wijk, jouw vibes (16+): Postbezorger regio Rotterdam
Bijbaan Koerier
Magazijnmedewerker - parttime
Logistiek medewerker Nieuw-Vennep
Magazijnmedewerker DHL Express
Logistiek medewerker ochtend/avond
Pakketsorteerder Nieuw-Vennep
Magazijnmedewerker Ochtend
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).