Bijbaan Apeldoorn
Er zijn 115 resultaten gevonden
Word commercieel medewerker bij KPN in Zutphen
Parttime verkoopadviseur KPN in Zupthen
Parttime verkoopmedewerker KPN in Zutphen
Medewerker Bediening - oproepkracht/flexer
Teamleider schoonmaak avond
Facilitair medewerker linnen dienst
Huishoudelijke hulp
Schoonmaak medewerker Vakantiepark
Housekeeping manager
Schoonmaak medewerker in de zorg
Huishoudelijke hulp
Parttime klantenservice medewerker ROS in Deventer
Parttime of fulltime centralist alarmcentrale in Deventer
Parttime of fulltime telefonisch hulpverlener alarmcentrale in Deventer
Word fulltime financieel administratief medewerker in Deventer
Verzuimexpert
Clusterleider in de schoonmaak
Industrieel reiniger
Fulltime klantenservice medewerker Reis & Zorg in Deventer
Fulltime HR business partner in Deventer
Fulltime HR adviseur in Deventer
Schoonmaak medewerker
Huishoudelijke hulp
Traineeship basispsycholoog - Deventer
Meewerkend voorman/vrouw
Schoonmaak medewerker in de zorg met auto
Open sollicitatie
Huishoudelijke hulp
Schoonmaak medewerker
Meewerkend voorman/vrouw
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).