Allround Event Medewerker Maastricht
Allround Hospitality Medewerker bij Hotel Okura Amsterdam
Afwasser Utrecht
Allround Horecamedewerker Rotterdam
Allround Horecamedewerker Regio Tilburg, Eindhoven en Den Bosch
Barista Den Haag
Allround Horecamedewerker Den Haag
Allround Theater Medewerker | Prinsentheater Delft
Allround Horecamedewerker Utrecht (Vaste locaties & Dutch Speaking!)
High End Horecamedewerker Amsterdam
Parttime Runner
Bijbaan Runner
Parttime Runner
Floormanager Kiosk Maastricht
Store employee Julia's Amsterdam Zuid
Klantenservice medewerker bij Eteck in Voorburg
Horecamedewerker parttime La Place Meerkerk
Parttime Runner
Bijbaan Runner
Parttime Runner
Parttime Runner
Bijbaan Runner
Verdien geld met het invullen van enquêtes vanuit huis!
Floormanager Kiosk Almere
Chef de Rang parttime Hemel & Aarde
Floormanager Julia's Arnhem
Start als klantenservice medewerker bij ANWB in Den Haag
Horecamedewerker in Amersfoort
Zelfstandig werkend kok Huawei
Horecamedewerker MUMC+
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).