Allround Hospitality Medewerker bij Hotel Okura Amsterdam
High End Horecamedewerker Amsterdam
Bioscopen Leiden zoekt servicemedewerkers
Bijbaan als bezorger bij Taco Mundo in Amsterdam
Op zoek naar de leukste horecabaan? Kom werken bij WerQdag!
Verdien geld met het invullen van enquêtes vanuit huis!
Bediening medewerker (OZO Hotels Arena Amsterdam)
Zelfstandig werkend hotelkok
Stewarding Medewerker (Afwasser) Oproep
Medewerker StationsHuiskamer Hoofddorp
Allround Bedieningsmedewerker (Fulltime/Parttime/Oproepbasis)
Medewerker Bediening - PAARL
Front Desk Receptionist (part-time)
Afwasser (0-uren contract)
Medewerker Bediening PT
Afwasser (0-uren contract)
Housekeeper/Algemene dienst ALL IN UURLOON VANAF €17,-
Gastheer/gastvrouw horeca
Medewerker bediening Horeca
Citiez' Housekeeper
Receptionist(e) /Operationeel Medewerk(st)er - Hotel Haarlem
Night Receptionist
Medewerker bediening
Night Receptionist (2 days)
Allround Housekeeper
Nacht Receptionist
Hulpkok (oproep)
Vakantiebaan / Bijbaan Hospitality – Bilderberg Garden
Receptionist Part Time(24-32hours)
Nacht Receptionist
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).