Flexibele Parttime Sales Medewerker
Allround Horecamedewerker Den Haag
Allround Theater Medewerker | Prinsentheater Delft
Avondkracht Magazijn Verf webshop
Allround Horecamedewerker Utrecht (Vaste locaties & Dutch Speaking!)
Junior Energieadviseur ( parttime ) Maastricht - verdien 150-200 per dag
Logistiek medewerker
Bijbaan als winkelmedewerker bij Jamin
Immediate Start: E-Bike Courier for Flink Grocery Delivery
Direct Start: Fietskoerier (E-Bike) voor Flink Boodschappenbezorging
Bike Courier at Flink
Bijbaan Salespromotor: Maak Impact & Verdien €150 - €250 per dag
Bijbaan Salespromotor: Maak Impact & Verdien €150 - €250 per dag
Bijbaan Salespromotor: Maak Impact & Verdien €150 - €250 per dag
Bijbaan Salespromotor: Maak Impact & Verdien €150 - €250 per dag
Bijbaan Salespromotor: Maak Impact & Verdien €150 - €250 per dag
Fietskoerier en Maaltijdbezorger bij Flink
Part-Time E-Bike Courier for Grocery Delivery at Flink
Parttime Fietskoerier voor boodschappenbezorging bij Flink
Bijbaan Salespromotor: Maak Impact & Verdien €150 - €250 per dag
Bijbaan Salespromotor: Maak Impact & Verdien €150 - €250 per dag
Bijbaan Magazijnmedewerker
Gastvrouw/heer (Zaterdaghulp)
Studentenjob: Flexibel Geld Verdienen met Online Enquêtes (Thuiswerk)
High End Horecamedewerker Amsterdam
Flexibel Part-Time Logistics Employee
Servicemedewerker Fietsenstalling Den Bosch
Flexibele bijbaan klantenservice | 6–18 uur | Deels hybride
Become a Part-Time Logistics Employee – Flexible Work in Logistics!
Bijbaan als verkoopmedewerker bij Jamin Hoofddorp
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).