Medewerker inpakafdeling
Medewerker Stikkerij
Medewerker Cargo Office
Reachtruckchauffeur
CNC frezer grootverspaning (2-ploegen) also English!
CNC Draaier
Service monteur elektrotechniek
Production Operator / 3 shifts | Food Manufacturing | Bergschenhoek
Production Operator / 3 shifts | Food Manufacturing | Bergschenhoek
Production Operator / 3 shifts | Food Manufacturing | Bergschenhoek
Operator Produkcji / 3 zmiany – Produkcja Spożywcza w Bergschenhoek
Operator Produkcji / 3 zmiany – Produkcja Spożywcza w Bergschenhoek
Delivery Driver Albert Heijn Roosendaal
Operator Produkcji / 3 zmiany – Produkcja Spożywcza w Bergschenhoek
Packaging Operator / Machine Operator
Üretim / Paketleme Operatörü
Operator Produkcji / Pakowania
Production Operator / 3 shifts | Food Manufacturing | Bergschenhoek
Operator Produkcji / 3 zmiany – Produkcja Spożywcza w Bergschenhoek
Sipariş Toplayıcı Albert Heijn Geldermalsen DC
Instruktor Obsługi Wózków Widłowych
Material Handling Equipment Trainer
Orderpicker Albert Heijn Bleiswijk
Medewerker Orderverwerking
Orderpicker Albert Heijn Bleiswijk
Orderpicker Albert Heijn Bleiswijk
Magazijnmedewerker
Logistiek Medewerker
Orderpicker Albert Heijn Bleiswijk
Operator B Produkcji
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).