Klantenservice medewerker ENGIE
Klantcontact medewerker
Klantcontactmedewerker glasvezel
Helpende plus
Helpende plus
Helpende
Bijbaan Verkoop
Horecamedewerker Bijbaan La Place Bataviastad
Horecamedewerker Bijbaan La Place De Somp
Horecamedewerker Bijbaan La Place Stroe
Horecamedewerker Vakantie La Place Roevenpeel
Bezorger Bijbaan
Klantenservice medewerker uitkeringsinstantie
Klantenservice medewerker studenten
Klantenservice medewerker studenten
Klantenservice outbound UWV Groningen
Bijbaan ICT Projectmedewerker Rijksoverheid
Bijbaan Klantenservice Medewerker outbound UWV Goes
Klantadviseur klantenservice outbound UWV
Outbound Klantenservice Medewerker UWV Goes
ICT Bijbaan Rijksoverheid
Klantcontact specialist
Klantadviseur Overheid
Medewerker StationsHuiskamer Boxtel
Floormanager Kiosk Nijmegen
Verkoopmedewerker Stationshuiskamer Heerlen
Parttime verkoopadviseur KPN in Purmerend
Parttime verkoopspecialist KPN in Purmerend
Parttime verkoopmedewerker KPN in Purmerend
Fulltime Crediteurenadministratie in Amsterdam
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).