Horeca-Held gezocht!
Store Employee AH to go Amsterdam Centraal IJhal
Verkoopmedewerker Julia's Utrecht Centraal (ochtend)
Kwaliteitsmedewerker AH to go Leiden Centraal
Bakkerijmedewerker AH to go Amsterdam Sloterdijk
Verkoopmedewerker AH to go Amsterdam Lelylaan
Bijbaan AH to go Hilversum
Store Employee AH to go Utrecht
Bijbaan bij Julia's Eindhoven
Store Employee AH to go Amsterdam Zuid
Bakkerijmedewerker AH to go Den Bosch
Verkoopmedewerken Kiosk Eindhoven (Weekend)
Bijbaan bij Kiosk op station Amsterdam Centraal
Bakery Employee AH to go Amsterdam Centraal Station
Bakkerijmedewerker AH to go Amsterdam Amstel
Bakery Employee AH to go Amsterdam Sloterdijk
Verkoopmedewerker AH to go Amsterdam Zuid
Verkoopmedewerker Kiosk Utrecht Centraal
Verkoopmedewerker Kiosk Roosendaal
Parttime commercieel medewerker bij Odido in Hoogezand
Parttime Shop Advisor bij Odido in Hoogezand
Parttime verkoopmedewerker Odido in Groningen.
Parttime klantadviseur bij Odido in Groningen
Parttime Verkoopmedewerker bij Odido in Groningen
Parttime verkoopmedewerker bij Odido in Groningen.
Parttime commercieel medewerker bij Odido in Groningen
Parttime verkoopmedewerker bij Odido in Tiel
Parttime commercieel medewerker bij Odido in Tiel
Parttime verkoopmedewerker Odido in Tiel .
Parttime verkoopmedewerker bij Odido in Tiel
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).