Bijbaan Ouderkerk aan de Amstel
Er zijn 546 resultaten gevonden
Schoonmaak medewerker
Teamleider Verzuim en Vitaliteit
Schoonmaak Medewerker
Huishoudelijke hulp Amsterdam Zuidoost
Enthousiaste medewerkers voor ons IJssalon & Wafelhuis op de Dijk in Volendam
Schoonmaak Medewerker
Schoonmaak Medewerker
Horecamedewerker STACH Eurostar CS
Medewerker bediening
Gastheer/ Gastvrouw
Waiter fulltime/parrtime
Boekhouder (parttime 16-20 uur)
1e verkoopmedewerker AH to go Duivendrecht
Bike Courier and Meal Delivery Driver at Flink
Immediate Start: E-Bike Courier for Flink Grocery Delivery
Parttime Fietskoerier voor boodschappenbezorging bij Flink
Flink: Boodschappenbezorger (Fietskoerier)
Fietskoerier bij Flink
E-Bike Grocery Rider – Flink (Flexible Shifts)
Bike Courier
Flink: Grocery Delivery Driver (E-Bike)
Part-Time E-Bike Courier for Grocery Delivery at Flink
Fietskoerier en Maaltijdbezorger bij Flink
Fietskoerier
Bike Courier at Flink
Bijbaan: E-Bike Bezorger (Boodschappen) bij Flink
Direct Start: Fietskoerier (E-Bike) voor Flink Boodschappenbezorging
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Zuid & RAI (ochtend)
Front Office Employee (Parttime)
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Zuid & RAI (avond)
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).