Schoonmaak medewerker
Horecamedewerker weekend & vakanties Nationaal Militair Museum
Zelfstandig werkend kok Dutch Originals
Afwasser MM25
Toezichthouder Kabels en Leidingen (16-24u) - Loondienst
Jurist Grondzaken 24-36 uur (ZZP/ loondienst)
Klantadviseur Backoffice Burgerzaken (loondienst)
Salarisadministrateur (Loondienst)
Projectleider Impactanalyse Toekomstige Inrichting Jongerenondersteuning (ZZP/ loondienst)
Projectleider Aanbesteding & Implementatie BOR-applicatie (ZZP/ loondienst)
Civiel technisch projectleider 16 uur (ZZP/ loondienst)
Civieltechnisch projectleider 32 uur (ZZP/ loondienst)
Normeringsonderzoek MVB (ZZP/ loondienst)
Freelance Adviseur KCC (ZZP)
Freelance Civieltechnisch Projectleider 32 uur (ZZP)
Adviseur KCC (ZZP/ loondienst)
Freelance Planjurist Omgevingswet / Coordinator Verordening Fysieke Leefomgeving (ZZP)
Freelance Projectleider Impactanalyse Toekomstige Inrichting Jongerenondersteuning (ZZP)
Freelance Uitgever Radboud University Press (ZZP)
Combitruckchauffeur - Oud Gastel
Hef/Reachtruck chauffeur
Lader/Losser/Overstapelaar
Logistiek medewerker
Labelaar
Inpakmedewerker
Witgoed Sales Promotor bij Hisense | MediaMarkt Rotterdam The Corner
Monteur landbouwmechanisatie
Calculator Bouw & Techniek
Schoonmaak medewerker
Schoonmaak medewerker school
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).