Flexible online side hustle: Test games, apps & surveys!
Remote work: Online Data Analyst Netherlands
Flexibel online bijverdienen: Test games, apps & enquêtes!
(bij)Baan administratief medewerker
Fulltime Logistiek Administratief Medewerker in Gendt
Klantenservice Medewerker bij ABN AMRO in Nijmegen
Klantadviseur bij ABN AMRO Nijmegen
Word Parttime Office manager in Den Haag
Parttime administratief medewerker in Haarlem
Parttime Customer Service Medewerker ABN AMRO bij ABN AMRO in Diemen
Secretaresse in Amersfoort
Bijbaan Front Office
Parttime recruitment administrator in Haarlem
Klantadviseur ABN AMRO bij ABN AMRO in Diemen
Parttime recruitment assistent in Haarlem
Coördinator Bodemonderzoek in Delft
Start als Receptionist bij Disney in Amsterdam!
Parttime administratief medewerker in Haarlem
Start als Receptionist / Host in Drenthe!
Functioneel Beheerder (Loondienst)
Receptionist(e)
Administratief Medewerker
Managementassistent Parttime
Financieel-administratief medewerker
Administratief medewerker pensioenen
Administratief medewerker pensioenadministratie
Junior administratief medewerker HBO
Receptionist(e) & Office Support Parttime
Receptionist Parttime Leerdam
Word parttime medewerker bewonerscontact in Utrecht!
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).