Parttime Bezorger
Horecamedewerker
Schoonmaker Inntel Hotels
Cleaner Inntel Hotels
Public area (Cleaner)
Oproepkracht gastheer/gastvrouw
Nacht Receptionist
Nacht Receptionist
Medewerker in de bediening 32 -38 uur
Front Desk Receptionist (part-time)
Nacht Receptionist Rotterdam
Nacht Receptionist
Nacht Receptionist Eindhoven
Schoonmaker
Nacht Receptionist
Nacht Receptionist
Leerling Kok-Niveau 3
Nacht Receptionist Den Haag
Interieurverzorger
Cleaner (прибирання) Inntel Hotels
Schoonmaker Inntel Hotels
Allround Food & Beverage Waiter
Algemene Dienst/Public area cleaner
Medewerker Bediening (0-uren)
Medewerker Bediening Ontbijt
Medewerker Bediening
Medewerker Bediening
Allround hospitality medewerker Hotel Gulpenerland
Allround medewerker bediening (minimaal 24 uur)
Nacht Receptionist
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).