Fulltime vacatures Almere
Er zijn 490 resultaten gevonden
Junior Multimedia Designer
Afstudeeropdracht Kaderrichtlijn Water
Media Support - Mediamanager
Host/Hostess
Customer Support Medewerker (32–40 uur)
Junior medewerker groenvoorziening
Telefoniste/planner voor AutoMaatje Hilversum
Media Support - Mediamanager
Junior Procesoperator
Junior Operator Metaalindustrie
Productiemedewerker 3-ploegen
Chef de Rang | Restaurant Vermeer
Productiemedewerker bij Aalberts
CE chauffeur haakarm
Productiemedewerker grondstoffen
Productiemedewerker 3-ploegendienst
Productiemedewerker
Productiemedewerker Fulltime
Productiemedewerker metaal 3-ploegen
Productiemedewerker bij Aalberts
CE chauffeur palletvervoer
Magazijnmedewerker - geen diploma's nodig
Klantenservice Medewerker Fraude Slachtofferhulp
Helpdesk Medewerker Fraude bij ABN AMRO
Online Marketing Traineeship (Dutch-speaking only)
Digital Marketing Traineeship (Dutch-speaking only)
Geneesmiddelenonderzoek GL0018-1737-GRQ (Vergoeding tot €3.863,-)
Visual Merchandiser & Store Employee
Junior Werktuigbouwkundig Constructeur
Event Brand Ambassador bij Butternut Box
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).