Fulltime baan in Nijmegen
Er zijn 128 fulltime banen in Nijmegen gevonden.
Vakantiewerk Huishoudelijke Hulp in jouw regio
Schoonmaak Medewerker
Callcenter medewerker bij Butternut Box
Wordt Hiker (auto's vervoeren) bij Easy Way!
.png "Easy Way")
Kom werken in de Hotel sector bij Hotelprofessionals!
Flexibele Parttime Sales Medewerker
Logistiek medewerker
Contact Center Agent bij Fonky in Nijmegen
De ideale bijbaan als chauffeur bij AB-AZ Studentchauffeurs
Geneesmiddelenonderzoek ICON- NO0009-1106-GRQ (Vergoeding van €1.731,-)
Geneesmiddelenonderzoek ICON- BR0078-2753-GRQ (Vergoeding van €6.829,-)
Magazijnmedewerker | Dutch speaking only
Logistiek medewerker | Dutch speaking only
Leerling Elektrotechniek
Brand Ambassador / Sales medewerker bij Pure Pet Food
Junior Sales Medewerker bij Butternut Box
Magazijnmedewerker Inpak | Haps
Logistiek Medewerker Retouren | GLS Wijchen (regio Nijmegen)
Productiemedewerker
Leerling Calculator Elektrotechniek
Warhouse parttime
Dagdienst magazijnmedewerker
Orderpicker | Full- of parttime | Foot Locker Haps
Leerling Monteur Elektrotechniek
BBL Elektromonteur
Bezorger (Age 16+)
Bezorger (Age 16+)
Courier Parttime
Bezorger (Age 16+)
Bezorger (Age 16+)
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).