Fulltime vacatures Oss
Er zijn 206 resultaten gevonden
Secretaresse Raad van Bestuur
Solutions Consultant IT
Functioneel Beheerder
Data Engineer
IT Architect
RPA Developer
Parttime Klantenservice medewerker VodafoneZiggo Nijmegen
Logistics worker
Logistics worker
Eerste horecamedewerker La Place de Rotonde
Horecamedewerker La Place de Rotonde
Bijbaan Vakkenvuller
Fulltime warehouse employee at GLS in Wijchen
Fulltime logistiek medewerker bij GLS in Wijchen
Fulltime logistiek medewerker bij GLS in Wijchen
Fulltime warehouse employee at GLS in Wijchen
Fulltime logistiek medewerker bij GLS in Wijchen
Fulltime Werkvoorbereider bij FrieslandCampina Veghel
Fulltime Assistent Filiaalmanager bij Action in Oss
Fulltime Assistent Filiaalmanager bij Action in Den Bosch
Start per direct als Assistent Vestigingsmanager bij Action in Wageningen
Fulltime Assistent teamleider bij Action in Zaltbommel
Fulltime Assistent Manager bij Action in Nijmegen
Fietsenmaker bij Europa's grootste fietsabonnement in Den Bosch
Bike Mechanic at Europe's biggest bicycle subscription service in Den Bosch
Kom werken als fulltime Fietsenmaker in hartje Den Bosch
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).