Recruiter Sociaal Domein

Beschrijving

Wij zoeken jou!

• Winnen. Je houdt van een beetje competitie en gaat graag voor het beste resultaat.
• Veel mensen om je heen. Van kandidaten tot collega’s: jij krijgt energie van contact en gezelligheid.
• Puzzelen met mensen. Je vindt het leuk om te ontdekken wie waar het beste tot zijn recht komt en de juiste match te maken.
• Commercieel bezig zijn. Je ziet kansen, denkt vooruit en krijgt energie van het behalen van resultaat.

Waar ga je werken?

Enschede is de nieuwste aanwinst van Daan en daar zijn we trots op. Vanuit deze splinternieuwe vestiging bouwen we aan een sterk netwerk in Twente en de Achterhoek, waar volop kansen liggen binnen het ruimtelijk domein. Je stapt in op een bijzonder moment: de basis staat, maar samen geven we de vestiging verder vorm. Dat betekent veel vrijheid, korte lijnen en alle ruimte om jouw eigen stempel te drukken.

Je komt terecht in een ambitieus team waar hard werken en plezier hand in hand gaan. We vieren successen, helpen elkaar vooruit en geloven dat de beste resultaten ontstaan wanneer je jezelf kunt zijn. Vanuit Enschede werken we dagelijks aan duurzame samenwerkingen tussen professionals en gemeenten, waarbij kwaliteit altijd belangrijker is dan snelheid.
Bij Daan draait het om werkgeluk. Niet alleen voor de professionals die we bemiddelen, maar juist ook voor onze eigen collega's. Dat zie je terug in de aandacht voor persoonlijke ontwikkeling, de vrijheid om ondernemend te zijn en de energie die op iedere vestiging voelbaar is.

Als meervoudig winnaar van de titel Beste Werkgever van Nederland en met collega's verspreid over vestigingen door het hele land blijven we groeien. En het mooiste? Jij kunt vanaf het eerste hoofdstuk onderdeel zijn van het verhaal van Daan Enschede.

Wat ga je doen?

Mensen leren kennen, veel bellen en de perfecte match proberen te maken. Dat is waar jouw dag om draait! Als Recruiter Sociaal Domein ben je continu op zoek naar interessante professionals. Je struint LinkedIn af, benadert kandidaten en voert heel wat gesprekken. Soms spreek je iemand die staat te springen om een nieuwe baan, soms moet je iemand nog even over de streep trekken. Juist dat maakt het leuk!

Maar je wilt natuurlijk wel weten wie je voor je hebt. Wat zoekt iemand? Waar wordt diegene enthousiast van? En wat is de volgende stap die écht bij hem of haar past? Misschien wil iemand iets betekenen binnen de jeugdzorg, inwoners helpen via de Wmo of juist doorgroeien als beleidsadviseur. Jij vraagt door, denkt mee en ontdekt waar de ambities liggen.

Heb je iemand gevonden die helemaal op z'n plek zou zijn bij een bepaalde opdracht? Dan schakel je met de accountmanager en kijken jullie samen wat de mogelijkheden zijn. Van jeugdconsulent tot Wmo-consulent of beleidsadviseur: jij weet welk talent je in huis hebt en waar diegene tot z'n recht komt.
En denk maar niet dat je na een plaatsing achterover kunt leunen! Jij blijft betrokken. Hoe ging het sollicitatiegesprek? Is het contract rond? Hoe bevalt de eerste werkweek? Je houdt contact, verzamelt feedback en plant evaluatiemomenten in. Loopt iemand ergens tegenaan of wil een kandidaat sparren over een volgende stap? Dan ben jij er!

Kortom: jij bent van het eerste appje of belletje tot ver na de start van een opdracht betrokken bij jouw kandidaten. Je leert mensen écht kennen, bouwt aan een sterk netwerk en helpt professionals aan werk waarmee ze ook nog eens iets kunnen betekenen voor anderen. Best een mooie job, toch?

Wat verwachten we van jou?

• Hbo-niveau: je hebt een hbo-diploma op zak, bij voorkeur in een richting die goed aansluit op deze functie. Of je hebt dit niveau opgebouwd door je werkervaring.
• Je bent commercieel ingesteld: je ziet kansen, denkt in mogelijkheden en vindt het leuk om ergens voor te gaan. Ervaring in een commerciële of uitvoerende functie binnen het bedrijfsleven is mooi meegenomen.
• Recruitmentervaring? Helemaal niet nodig! Heb je nog nooit iemand gerecruit? Geen stress, dat leren we je wel.
• Je hebt een vlotte babbel: je maakt makkelijk contact, bent communicatief sterk en weet mensen enthousiast te maken.
• Je bent nieuwsgierig naar mensen: je stelt vragen, luistert goed en ontdekt graag wat iemand drijft.
• Je houdt van scoren: je bent lekker fanatiek, gaat voor resultaat en vindt het leuk om jezelf steeds uit te dagen.
• Je bent een aanpakker: je wacht niet af, maar pakt zelf de telefoon en gaat achter kansen aan.
• Je woont in de buurt: je vindt het gezellig om dagelijks op kantoor te werken en samen met je collega's te knallen.
• Je bent 40 uur beschikbaar: we zoeken iemand die fulltime aan de slag wil.
• Je spreekt en schrijft goed Nederlands: je hebt dagelijks contact met kandidaten en klanten, dus een goed gesprek voeren is voor jou geen probleem.

Wat kun je van ons verwachten?

Blijf groeien met trainingen en opleidingen die bij jou passen. Korting op sport én de keuze tussen een Roetz-fiets of Phatfour. Een persoonlijke benadering en altijd één vast contactpersoon. Natuurlijk krijg je jouw reiskosten vergoed. Je gaat tussen de € 2650 en € 4450 verdienen. Zodat je ook naast je werk volop kunt genieten.

Extra informatie

Status

Open

Opleidingsniveaus

Middelbare school

Plaats

Enschede

Dienstverbanden

Fulltime (ervaren)

Salarisindicatie

Tussen €2.650 en €4.450 Per maand

Gepubliceerd op

01-11-2026