Toezichthouder Omgevingswet VTH (Loondienst)
Consulent inburgering en participatie (Loondienst)
Beheerder Wegen (Loondienst)
Tekenaar project Nobelhorst (ZZP / loondienst)
Projectleider gebiedsontwikkeling (Loondienst)
Adviseur Juridische Zaken (ZZP/Loondienst)
Freelance Adviseur Juridische Zaken (ZZP)
Freelance Beleidsadviseur Openbare Orde en Veiligheid (ZZP)
Brand Ambassador / Sales medewerker bij Pure Pet Food
Ideale flexibele bijbaan: telefonisch enquêteur in Amsterdam
Verdien geld met het invullen van voor jou gecreëerde onderzoeken van Toluna.
Schoonmaker in Tilburg full time
Schoonmaker brand- en waterschade
Egg Production Worker
Wszechstronny Pracownik Magazynu
Productiemedewerker Eierproductie
Production Operator A
Pracownik Produkcji przetwórstwa jaj
Allround Medewerker
Verkoopmedewerker Nespresso | MediaMarkt Apeldoorn
Weekend Bijbaan MediaMarkt Eindhoven Ekkersrijt | Sales Promotor Hisense
Operator A Produkcji
Verkoopmedewerker Nespresso | MediaMarkt Groningen
Productieoperator A
Verkoopmedewerker Nespresso Tilburg
Verkoopmedewerker Nespresso Utrecht
Servicemedewerker Internationaal Utrecht
Schoonmaak medewerker
Schoonmaak medewerker
Schoonmaak medewerker
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).