Bijbaan Groningen
Er zijn 112 resultaten gevonden
Sales Bijbaan: Verdien €150 - €250 per dag als Salespromotor
Zomerbaan als Salespromotor: Geen ervaring nodig & Direct aan de slag
Salespromotor / Promotiemedewerker (Bijbaan)
Bijbaan Salespromotor: Maak impact voor het Rode Kruis & UNICEF
Zomererbaan als Verkoper/Werver: Werken wanneer jij wilt (€150-€250 per dag)
Flexibele Verkoper / Werver: Werken wanneer jij wilt (€150-€250 per dag)
Salespromotor: De leukste Bijbaan | Verdien €150-€250 per dag!
Vakantiewerk: Verdien €150 - €250 per dag als Salespromotor
Medewerker Logistiek Groningen
Thuis je geld verdienen? Dat kan met het invullen van online vragenlijsten
Part-Time Delivery Rider – Uber Eats x Flink – Flexible Shifts
Delivery Rider – Uber Eats x Flink – Guaranteed Wage + 100% Tips
Delivery Rider – Uber Eats x Flink – Start Immediately
Part-Time Delivery Rider – Uber Eats x Flink (€100 Bonus)
Verdien geld met het invullen van voor jou gecreëerde onderzoeken van Toluna.
Chauffeur en schoonmaker voor CSU
Verdien geld met het invullen van enquêtes vanuit huis!
Projectleider Digitaal Samenwerken (ZZP/ loondienst)
Projectleider Implementatie Bedrijfsvoering -Nij Begun (ZZP/ loondienst)
Adviseur Ecologie (loondienst)
Driver and cleaner at CSU
Parttime telefonist(e) in Groningen bij medische organisatie
Parttime telefonist(e) in Groningen bij medische organisatie
Freelance Projectleider Implementatie Bedrijfsvoering (ZZP)
Freelance Projectleider Digitaal Samenwerken (ZZP)
Delivery Rider Amsterdam – Uber Eats x Flink
Delivery Rider – Uber Eats x Flink (+ €100 Sign-Up Bonus)
Delivery Rider – Uber Eats x Flink
Delivery Rider – Uber Eats x Flink – €14.71/h + €100 Bonus
Afwasser
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).