Parttime Administratief medewerker bij Rabobank in Utrecht
Fulltime Medewerker administratie bij Belastingdienst in rotterdam
Parttime Operator in Lelystad
Administratief medewerker bij Belastingdienst in Rotterdam
Parttime klantenservice medewerker bij zorgverzekeraar in Deventer
Parttime Operator Alkmaar
Fulltime adviseur klantcontact in Deventer
Parttime service medewerker in Alkmaar
Administratief medewerker Claims bij Achmea in Tilburg
Parttime Medewerker Schenk en Erfbelasting bij Belastingdienst in Rotterdam
Parttime Parttime Planner Zorg in Rotterdam
Parttime Roosterplanner bij een ziekenhuis in Rotterdam
Orderpicker in Nieuw-Vennep | Groeien in logistiek
Warehouse Employee in Nieuw-Vennep | Up to €3,000
Logistiek Medewerker in Nieuw-Vennep | Gezellig team
Word parttime verkoopmedewerker Odido in Eindhoven
Magazijnmedewerker in Nieuw-Vennep | Tot € 3.000,-
Horecamedewerker Discovery Museum
Warehouse Worker
Production Assistant
Shopper
Production Worker
Warehouse Employee
Magazijnmedewerker
Orderpicker
Freelance Adviseur Openbare Orde en Veiligheid- Asieldossier (ZZP)
Freelance Juridisch Adviseur Veiligheid, Toezicht en Handhaving (ZPP)
Jurist Bezwaar en Beroep Participatiewet (ZZP)
Administratief medewerker in Arnhem gezocht!
Specialist fraude preventie voor 32 of 40 uur in Arnhem
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).