Machinist Eurocity (voorheen IC Brussel)- Standplaats Amsterdam
Verkoopmedewerker AH to go Hilversum
Bijbaan planner | Weekend | Vanaf €15,- per uur
Flexible Warehouse Job for Students – Immediate Start!
Extra bijbaan? Kom werken bij Het Testlokaal!
Bijbaan als winkelmedewerker bij Jamin
Flexibel Part-Time Logistics Employee
Bijbaan als bezorger bij Taco Mundo in Amsterdam
Bijbaan als bezorger bij Taco Mundo in Utrecht
Geneesmiddelenonderzoek GL0018-1737-GRQ (Vergoeding van €3.863,-)
Flexibele Bijbaan Klantenservice
Flexibele Bijbaan Klantenservice
Flexibele Bijbaan Klantenservice
Thuis je geld verdienen? Dat kan met het invullen van online vragenlijsten
Op zoek naar de leukste horecabaan? Kom werken bij WerQdag!
Avond logistiek medewerker
Koerier bij DHL Express
DHL Chauffeur B
Magazijnmedewerker DHL Express
Hiker Breda parttime
Hiker Den Haag Parttime
Bijbaan hiker 's-Hertogenbosch
Bijbaan hiker Utrecht
Bijbaan hiker Amersfoort
Bijbaan hiker Tilburg
Hiker Breda parttime
Hiker 's-Hertogenbosch Parttime
Bijbaan hiker Tilburg
Hiker Tilburg Parttime
Bijbaan hiker Amsterdam
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).