Salespromotor / Promotiemedewerker (Bijbaan)
Salespromotor / Promotiemedewerker (Bijbaan)
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Zuid & RAI (avond)
Verkoopmedewerker Kiosk Weert
Verkoopmedewerker Kiosk Zwolle (weekend)
Verkoopmedewerker AH to go Leiden Centraal (weekend)
Verkoopmedewerker AH to go Leiden Centraal
Verkoopmedewerker AH to go Tilburg
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Amstel
C chauffeur AGF
Bijbaan Verkoop - Elektra, Gereedschappen & IJzerwaren
Bijbaan Verkoop
Salesmedewerker relatiegeschenken (tijdelijk, 24 uur)
Parttime winkelmedewerker in Nieuwegein op de zaterdag!
Parttime verkoopmedewerker in Nieuwegein (8 uur p/w!)
KPN Klantexpert - Tech, Service & Sales vanuit huis
Commercieel Klantadviseur KPN Zakelijk |Den Bosch & Thuis
Klantexpert Sales & Service | Haarlem
Commercieel medewerker binnendienst in Utrecht
Medewerker klantenservice Groningen VodafoneZiggo zakelijk
Klantenservice Medewerker Groningen
Word Junior Accountmanager bij Jobster in Hoofddorp
Business Development Representative bij YoungCapital in Hoofddorp
Word Business Development Manager bij Jobster in Hoofddorp
Commercieel medewerker in Utrecht tot € 15,99 per uur
Werk als Verkoopmedewerker in Utrecht in een hecht team
Fulltime Support Medewerker in Eindhoven
Word commercieel medewerker in Soest
Klantenservice medewerker in Soest gezocht
Studenten bijbaan Sales | Amsterdam | Heel Nederland
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).