Parttime Junior Process Controller bij Rabobank in Utrecht
Word administratief medewerker bij de Douane in Venlo!
Fulltime Junior Supply Chain Planner in De Kwakel
Fulltime Logistiek Planner in De Kwakel
Parttime werkstudent bij Rabobank in Utrecht
Financieel Medewerker Accountancy & Belastingen (24 tot 40 uur)
Klantenservice Medewerker Zakelijk in Nijmegen
Klantadviseur Zakelijk in Nijmegen
Klantenservice Medewerker in Nijmegen
Klantenservice Medewerker Zakelijk in Nijmegen
Fulltime Demand planner in De Kwakel
Fulltime Senior Commercial Assistant in De Kwakel
Medewerker Midoffice Wmo en Jeugdwet (loondienst)
Fulltime Inkoper verpakkingen & consumables in De Kwakel
Start als Inkoper bloemen in De Kwakel!
Parttime Front office medewerker bij NS in Utrecht
Tijdelijk Klantenservice Medewerker bij de NRC Webwinkel in Amstedam
Tijdelijke administratieve kracht voor LINDA. in Amsterdam
Operationeel Administratief Medewerker in Wijchen
Administratief Medewerker in Wijchen
Fulltime Contractbeheerder bij Rijksvastgoedbedrijf in Den Haag
Parttime Contractbeheerder bij de Rijksoverheid in Den Haag
Medewerker Zorgadministratie (10 uur per week)
Kwaliteitsmedewerker Burgerzaken 24u (ZZP/ loondienst)
Tijdelijk juridisch administratief medewerker in Nieuwegein
Parttime juridisch medewerker in Nieuwegein verdienen € 15,-
Tijdelijke Data entry medewerker in Rossum (32 uur)
Tijdelijke office assistant in Rossum (32 uur)
Fulltime Administratief medewerker in Beesd
Financieel medewerker in Amsterdam
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).