Bijbaan Wormer
Er zijn 530 resultaten gevonden
Verkoopmedewerker AH to go Amsterdam Centraal IJhal (avond/nacht)
Store Employee AH to go Amsterdam Centraal IJhal
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Centraal (avond)
Bijbaan AH to go op Amsterdam Centraal
Helpende - ouderenzorg
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Centraal Middentunnel
Bakery Employee AH to go Amsterdam Centraal Station
Helpende plus
Vakantiewerk - Merchandiser (Heel Nederland)
Vakantiewerk - Merchandiser (Heel Nederland)
Verkoopmedewerker AH to go Amsterdam Centraal IJhal
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Centraal
Helpende ouderenzorg
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Centraal (weekend)
1e verkoopmedewerker AH to go Amsterdam Centraal
Bijbaan bij Julia's Amsterdam Centraal
Bijbaan bij Kiosk op station Amsterdam Centraal
Helpende plus - ouderenzorg
Bakkerijmedewerker AH to go Amsterdam Centraal
HOST ( 3 NIGHTS A WEEK ) PT/FT
Cook Part Time
Schoonmaker Inntel Hotels
Waiter/ Waitress ( 0 Hours)
Bijbaan Vakkenvuller
Housekeeper+ ON A BIKE
Medewerker kamerschoonmaak / Room attendant
Bijbaan Vakkenvuller
Hiker Haarlem Parttime
Medewerker Bediening parttime - fulltime
Chauffeur betonmixer (rijbewijs CE)
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).