Sales Promotor Nespresso – Media Markt Breda (32 uur)
Sales Promotor Nespresso – Media Markt Breda (32 uur)
Sales Promotor Nespresso – Media Markt Breda (32 uur)
Sales Promotor Nespresso – Media Markt Breda (32 uur)
Sales Promotor Nespresso – Media Markt Den Haag (32 uur)
Word Parttime Retentie medewerker bij Mediahuis NRC in Amsterdam! (24-32 uur)
Commercieel klantenservice medewerker bij Mediahuis NRC in Amsterdam!(16-20 uur)
Kom werken in hartje Haarlem als Callcentermedewerker!
Parttime verzekeringsspecialist in Apeldoorn
Junior Sales Consultant
Parttime acceptant polisbeheer bij verzekeraar in Apeldoorn
Klantenservice Medewerker bij DPG Media in Amsterdam Duivendrecht
Parttime junior accountmanager in Amsterdam
Fulltime sales support medewerker in Amsterdam
Fulltime sales support medewerker in Rotterdam
Ga aan de slag als sales medewerker in Rotterdam
Word Commercieel Medewerker Binnendienst in Leusden!
Parttime Sales Advisor in Amsterdam
Word fulltime klantadviseur in Leeuwarden
Stap in de wereld van parttime klantadviseur in Leeuwarden
Sales medewerker in Groningen
Ga aan de slag als relatiebeheerder in Amsterdam!
Gemotiveerde verkopers gezocht | Sales Factory Leiden
Fulltime commercieel medewerker bij softwareorganisatie in Utrecht
Fulltime online marketeer bij een softwarebedrijf in Utrecht
Fulltime marketingmedewerker bij een softwarebedrijf in Utrecht
Ga aan de slag als sales medewerker in Amsterdam
Fulltime Medewerker Klantenservice VodafoneZiggo Groningen
Fulltime Callcenter medewerker VodafoneZiggo Leeuwarden
Fulltime Callcenter medewerker VodafoneZiggo Nijmegen
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).