Fulltime baan in Culemborg
Er zijn 358 fulltime banen in Culemborg gevonden.
Vakantiewerk Huishoudelijke Hulp in jouw regio
Schoonmaak Medewerker
Leerling autoschadehersteller (Dutch-speaking only)
Callcenter medewerker bij Butternut Box
Wordt Hiker (auto's vervoeren) bij Easy Way!
Kom werken in de Hotel sector via Hotelprofessionals!
Bezorger Utrecht bij Coolblue
Bezorger Bijbaan Utrecht bij Coolblue
Logistiek Depot Medewerker Utrecht bij Coolblue
Lader/Losser & Winkelrit Utrecht bij Coolblue
Logistiek medewerker Lader/Losser Utrecht bij Coolblue
Health, Safety & Environment Officer bij Coolblue
Bijrijder Utrecht bij Coolblue
Verkoopadviseur Utrecht bij Coolblue
Flexibele Parttime Sales Medewerker
Traineeship Hypotheken
Traineeship Zakelijke Zorg
The Perfect Start Traineeship
Medior Accountmanager bij TPS
Traineeship Pensioenen
Traineeship Banken & Verzekeringen
Logistiek medewerker
Leerling Onderhoudsmonteur
IT Support Professional
Afwasser Utrecht
Leerling Autoschadehersteller (Dutch-speaking only)
BBL Bedrijfswagenmonteur Utrecht (Dutch-speaking only)
Digital Marketing Traineeship (Dutch-speaking only)
Online Marketing Traineeship (Dutch-speaking only)
Bijbaan Sales Promotor bij People Marketing
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).