Beveiliger in opleiding BBL IND Ter Apel
Logistiek medewerker magazijn (2-ploegendienst)
Allround logistiek medewerker in Tilburg | €3200 - €3600 | 2 ploegen
Beveiliger in opleiding BBL COA Winsum
Parttime Bezorger
Online Klantenservice Medewerker (Hybride)
Junior Medewerker Accountancy
Vakantiewerk Schoonmaak Anjum
Medewerker Klantenservice - Servicedesk Decathlon
Chauffeur Leerlingenvervoer | Bodegraven-Reeuwijk en omgeving
Medewerker Schoonmaak | 10 uur | Ochtend | Brightlands Chemelot Campus Geleen
Chauffeur leerlingenvervoer
Chauffeur Leerlingenvervoer | Zuidplas en omgeving
Chauffeur Leerlingenvervoer | Ouderkerk aan den IJssel en omgeving
Chauffeur Leerlingenvervoer | Galder en omgeving
Terminaltrekker chauffeur / rangeerder
Bijbaan Kassa
Chauffeur Leerlingenvervoer | Haastrecht en omgeving
Chauffeur BE (Gekoelde Bakwagen) – Horecadistributie Amsterdam
Chauffeur Leerlingenvervoer | De Bilt en omgeving
Distributiechauffeur (CE) - nachtdienst
Chauffeur Regiotaxi - Leusden
Chauffeur Leerlingenvervoer | Nieuwerkerk aan den IJssel en omgeving
Teamcoach Schoonmaak
Chauffeur Leerlingenvervoer | Alphen aan den Rijn en omgeving
C/CE chauffeur autolaadkraan
Chauffeur Leerlingenvervoer | Lekkerkerk en omgeving
Financieel Administratief Medewerker
Administratief Medewerker
Assemblage monteur
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).