Horeca vacatures | Werken in de horeca
Er zijn 771 resultaten gevonden
Zelfstandig Werkend Kok
Chef-Kok | Hier wordt écht gekookt | Restaurant Vroeg | Bunnik
Chef-Kok | Hier wordt écht gekookt | Restaurant Vroeg | Bunnik
Chef-Kok | Kook met de seizoenen | Restaurant Vroeg | Bunnik
Chef-Kok | Geef leiding vanuit de keuken | Restaurant Vroeg | Bunnik
Medewerker bediening ontbijt (oproep)
Ontbijtkok
Floormanager Kiosk Amsterdam Zuid
Receptionist(e)
Host/Hostess Amsterdam
Host/Hostess Rotterdam
CE chauffeur horecadistributie
C horecachauffeur
C chauffeur horecadistributie
Stage Horeca
Horecamedewerker bijbaan La Place Baarn
Cateringmedewerker bedrijfshoreca Venlo
Horecamedewerker Expo Houten
Barista Nike Outlet
Horecamedewerker TEDS
Horecamedewerker La Place Capelle a/d Ijssel
Sous chef TEDS
Medewerker bediening Concertgebouw
Cateringmanager – Regio Schiphol
Cateringmedewerker SLTN
Servicemedewerker in Veenendaal
Zelfstandig werkend kok The Pulse
Gastheer/Gastvrouw in Veenendaal
Fulltime Receptionist in Amsterdam gezocht!
Fulltime Front Office Medewerker in Amsterdam
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).