Bijbaan Driebergen-Rijsenburg
Er zijn 333 resultaten gevonden
Helpende Plus Revalidatie
Geneeskunde Student Ouderenrevalidatie
Geneeskunde Student Ouderenzorg
Geneeskunde Student 'Scabies Hotline'
Bijbaan Chauffeur
Administratief medewerker schadeclaims
Administratief medewerker klachtenafhandeling
Administratief medewerker klantdossiers klachten
Administratief medewerker klachtenbehandeling
Administratief medewerker schadeverzekeringen
Medische bijbaan voor geneeskundestudenten (16–32 uur) – Utrecht
Flexibele Bijbaan Student Geneeskunde
Zelfstandig werkend kok
Bijbaan Gehandicaptenzorg
Flex medewerker
Receptioniste/telefoniste vakantiewerk week 31
Receptioniste/telefoniste vakantiebaan week 31
Junior Triagist
Pedagogisch Medewerker BSO
Helpende Plus
Sales agent Energiecontracten Utrecht
Klantenservice Sales Utrecht
Sales agent verduurzaming
Klantenservice medewerker Verduurzaming Utrecht
Pedagogisch Medewerker BSO
Schoonmaker parttime
Parttime Receptionist in Breukelen
Parttime Frontoffice medewerker in Breukelen
Magazijnmedewerker DHL Express
Avond logistiek medewerker
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).