Start als Fulltime Commercieel Medewerker in Heemskerk en Haarlem!
Fulltime verkoopmedewerker in Heemskerk en Haarlem gezocht!
Parttime Restaurant Medewerker in Eindhoven
Tijdelijk HR medewerker in Amersfoort
Administratief Medewerker Nabestaandendesk bij Rabobank in Breda
Platformmedewerker KLM | Schiphol | €16,79
Platformmedewerker KLM | Schiphol | €16,79
Bagagemedewerker KLM Schiphol | €16,79p/u + Toeslagen!
Horecamedewerker The Base
Afwasser bedrijfshoreca regio Schiphol
Part-Time Delivery Rider – Uber Eats x Flink – Flexible Shifts
Delivery Rider – Uber Eats x Flink – Guaranteed Wage + 100% Tips
Part-Time Delivery Rider – Uber Eats x Flink
Parttime Pakketbezorger
Bijbaan Logistiek medewerker DHL Express
Magazijnmedewerker avond
Pakket sorteerder avond
Parttime Pakketbezorger
Magazijnmedewerker DHL Express
Part-Time Delivery Rider (Guaranteed Wage & Official Contract)
Food Delivery Rider (Flexible Shifts & Start Immediately)
E-Bike Delivery Rider (Keep 100% of Your Tips!)
Parttime Pakketbezorger
Magazijnmedewerker DHL Express ochtendshift
Magazijnmedewerker DHL Express ochtendshift
Magazijnmedewerker DHL Express
Logistiek medewerker
Pakketsorteerder
Parttime Pakketbezorger
Magazijnmedewerker ochtend
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).