Parttime verkoopadviseur KPN in Nijmegen
Parttime verkoopspecialist KPN in Nijmegen
Parttime Verkoopmedewerker KPN in Nijmegen
Fulltime assemblagemedewerker in Eindhoven
Fulltime Operator in 2 ploegen bij Eindhoven met toeslag
Parttime klantenservice medewerker in de zorg in Utrecht
Parttime customer service bij een vereniging in Utrecht
Parttime Bezorger bij HelloFresh in Houten
Fulltime klantenservicemedewerker bij Centraal Beheer in Apeldoorn
Parttime Bakkerij Medewerker Utrecht
Word parttime receptionist in Nijmegen bij een verzekeraar
Facilitair Medewerker Utrecht €15,37 p/u
Fulltime Klantenservice medewerker in Oudkarspel
Verkoopmedewerker Bakery Utrecht €15,37
Facilitair Medewerker Utrecht 20-24 uur
Parttime Verkoopmedewerker Tankstation Utrecht 8-32
Fulltime Magazijnmedewerker in Raamsdonksveer gezocht!
Fulltime Magazijnmedewerker in Raamsdonksveer
Parttime Facilitair Medewerker Utrecht 20 tot 24 uur
Parttime Horeca Medewerker 16 tot 38 uur in Utrecht
Fulltime Klantenservice in Oudkarspel
Horecamedewerker parttime Carluccio's Schiphol Airport
Horecamedewerker parttime VIP Centre Schiphol Airport
Parttime verkoopmedewerker bij KPN in Landelijk
Vergunningverlener Horeca, Evenementen en Bijzondere wetten 28u (loondienst)
Secretaris adviescommissie omgevingskwaliteit AOK (ZZP/ loondienst)
Jurist Grondzaken (loondienst)
Projectadviseur Iepen Mienskips Fûns (loondienst)
Schoonmaak medewerker
Schoonmaak medewerker
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).