Bijbaan mokken bedrukken en inpakken
Beleidsadviseur onderwijs en jeugd (Loondienst)
Freelance Adviseur Verzuim en Re-integratie (ZZP)
Freelance Strategisch Adviseur Participatiewet, Bestaanszekerheid en Inburgering (ZZP)
Verkoopmedewerker AH to go Duivendrecht
Floormanager Julia's Den Bosch
Schoonmaak medewerker
Schoonmaak medewerker
Schoonmaak medewerker
Facilitair medewerker/Surveillant
Teamleider
Schoonmaak medewerker
Parttime verkoopmedewerker bij Odido in Venlo
Parttime klantadviseur bij Odido in Venlo
Parttime Shop Advisor bij Odido in Venlo.
Word postvoorbereider in Alkmaar
Become a mail sorter at PostNL in Alkmaar
Commercieel medewerker E-commerce in Zwaagdijk Oost
E-commerce medewerker in Zwaagdijk-Oost
Start als Administratief medewerker in Amsterdam
Financial Controller in Amsterdam verdien tot €6.000
Financieel Medewerker in Amsterdam
Pedagogisch medewerker in Zutphen | tot € 3.630,-
Financieel Administratief Medewerker in Amsterdam
Debiteurenbeheerder in Amsterdam
Word Machinereiniger bij PostNL in Rotterdam!
Start als parttime Business Support medewerker in Amsterdam
Part-time Cleaner at PostNL in Rotterdam.
Parttime schoonmaker bij PostNL in Rotterdam.
Beveiligingscoördinator bij Ministerie van Defensie in Den Helder
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).