Bijbaan Oostzaan
Er zijn 521 resultaten gevonden
Bijbaan Salespromotor: Maak Impact & Verdien €150 - €250 per dag
Verkoopmedewerker AH to go Amsterdam Lelylaan (ochtend)
1e verkoopmedewerker AH to go Amsterdam Lelylaan
Medewerker Wasserij/Stomerij
Boekhouder (parttime 16-20 uur)
Horecamedewerker oproep Nw Ziekenhuis Alkmaar
Front Office Medewerker (parttime)
Verkoopmedewerker Julia's Amsterdam Zuid
1e verkoopmedewerker AH to go Amsterdam Zuid
Waiter - Parttime | Zero-hour
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Zuid & RAI (ochtend)
Verkoopmedewerker Kiosk Amsterdam Zuid & RAI (avond)
Horeca medewerker/Bezorger bijbaan of vaste baan
Zelfstandig werkend kok Uber
Leerling Zelfstandig werkend kok Eye Filmmuseum
Leerling horeca Eye Filmmuseum
Chef de Partie parttime
Verkoop/winkel medewerker of productiemedewerker
Klantcontact medewerker publieksdienst
Baliemedewerker klantcontact
Verkoopmedewerker Kiosk Beverwijk
Huishoudelijke hulp Amsterdam West
Housekeeping Medewerker parttime
Bijbaan Kassamedewerker
Parttime logistiek medewerker in Alkmaar
Logistiek Medewerker in Alkmaar
Magazijn medewerker in Alkmaar
Fulltime logistiek medewerker in Alkmaar
Medewerker StationsHuiskamer Haarlem
Horecamedewerker weekend OLVG Oost
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).